自“三个年”活动开展以来，罕井镇党委高度重视，以“严、实、细”作风建设为抓手，建立高质量发展创新提升重点工作推进机制，把“三个年”活动贯穿全镇工作全过程，着力强化罕井镇高质量发展的硬支撑、硬基础、硬保障。

一是以理论武装强推进引领高质量发展。将学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要任务，举办全镇领导干部学习贯彻党的二十大精神专题学习班1期，开展全体机关干部“讲做评”8期、领导干部上讲堂2期、读书分享会12期、干部夜校2期，动员全镇上下原原本本学、联系实际学、学思践悟学，要求机关干部、“两委”干部记写学习笔记不少于1万字，每季度检查调阅不少于1次，切实做到用党的最新理论成果武装头脑、指导实践。

二是以履职尽责新作为引领高质量发展。做到工作在一线落实、问题在一线解决、成效在一线体现。镇包村（社区）领导带领包村（社区）组每周到村（社区）帮助指导开展工作不少于4次，为群众解决“急难愁盼”问题不少于4件；扎实开展2023年防止返贫监测帮扶集中排查工作，采用“村村过、户户走、人人问”的方法，开展集中式、全覆盖式排查，坚决守住防止规模性返贫底线；镇安监站每月对镇域内企业进行安全巡查，确保辖区安全稳定；严格落实“两暗访一联评”工作制度，健全完善“周交办、月联评排名、季观摩考核”工作机制，以严格的考核排名倒逼责任落实。

三是以和谐稳定新格局引领高质量发展。镇党委牵头召开联席会议，融合综治、司法、信访等多支力量，推动多元治理，筑牢公共安全屏障。充分动员党员干部、网格员、离退休老干部等力量，入村（社区）开展矛盾纠纷排查化解，变群众上访为干部下访，及时化解各类矛盾纠纷。截至目前，共计排查化解各类矛盾纠纷11起。

四是以督导检查强规范引领高质量发展。深入开展作风问题自查自纠，组织镇村干部填写《个人查摆问题整改台账》，对照查摆问题，制定整改措施，夯实整改责任；每月下发《重点工作任务一览表》和《严、实、细工作任务清单》，镇纪委、镇党政办围绕重点工作进行督导检查，对发现的问题建立台账并在全镇予以通报。截止目前，下发督查情况通报8期。坚持做好“当下改”和“长久立”，把严的要求贯穿于工作全过程，确保真改实改，督促全镇干部勇担当善作为。