为全面贯彻落实“三个年”活动，进一步加强驻村干部管理，夯实驻村干部巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作责任，助力推进乡村振兴，5月6日，紫荆街道组织全体乡村振兴第一书记和工作队员，召开4月份驻村工作总结汇报会。

会上，乡村振兴分管领导从防返贫动态监测预警、小额信贷、兜底保障等方面进行了业务知识培训，全体第一书记和部分工作队员汇报了4月份驻村帮扶工作开展情况，紫荆街道党工委副书记点评了4月份驻村工作并对驻村工作纪律进行了强调。

会议要求，要提高政治站位，筑牢基层堡垒。要对标干部作风能力提升年活动要求，严格按照驻村干部管理办法和《八条铁律》，扎实落实驻村工作纪律，以坚定的态度、有力的举措、务实的作风，持续在抓班子、带队伍、强组织上下功夫，提升村“两委”干事创业能力，积极培养村级后备力量，为村级事业发展注入新鲜血液，提高村级班子和党员队伍战斗力和凝聚力，高质量推动乡村振兴各项事业发展。要坚守为民情怀，办好民生实事。驻村干部要充分发挥自身力量和资源优势，用心用情投身乡村振兴，扎根基层，结合“三事”服务机制和党建引领网格化管理工作，做实遍访工作，通过遍访发现问题、解决问题，实实在在地帮村上、帮群众办成一批实事好事，不断提升群众获得感、幸福感和满意度。要聚焦主责主业，抓好工作落实。要全面贯彻落实党的二十大精神，围绕乡村振兴中心任务，对照五项职责，发挥好乡村振兴“攻坚团”和“主力军”作用，熟记村情、户情，做到底数清、情况明，根据村级发展实际，找准产业发展方向，补齐人居环境短板，把增加村集体经济收入作为重要抓手，因村制宜，为村级产业振兴出谋划策，推动产业增添活力、人居环境焕然一新、集体经济持续壮大，向组织和群众交一份满意的答卷。